烽火科技财务怎么样？
1.工资水平不高不低，对于应届毕业生税后4000左右，有年终奖和专项奖（根据部门不一样奖金额度也不一样）；老员工平均5000+，项目奖金另外算 2.每年两次调薪机会，一般年底会调整一次薪酬（10%左右），开年会根据公司效益和个人表现进行调整（5%-10%） 3.工资构成是基本工资＋绩效工资＋各项补贴（住房、交通、餐贴等） 4.入职即购买五险一金（公积金比例12%，很高了） 5.年假按照法定假期，加班有加班费 6.免费住宿（公寓，条件很不错）+工作餐补（12元/天） 7.班车接送上下班
8.节假日发一些礼物或礼品卡 9.每年有一次或两次旅游，疫情期间不能外出就在周边玩一玩
10.每两年一次健康体检 缺点就是发展受限，平台小，学不到东西，薪资水平在行业中处于中下游吧。